，薪资也会更高。”

高启兰并非轻易被说服的人，她摇摇头道：“我只是高中学历，到了贵公司顶多当个普通员工或车间组长，对吧？”

罗文定轻描淡写地说：“以后有的是机会晋升。”

高启兰回应道：“罗先生，您身为爱立信集团高层，应该清楚公司的人事规则，提拔并不是那么简单的事。”

“如果随意提拔，公司如何继续发展？”

“我知道贵公司薪酬优厚，但我想问问，贵公司有多少高中毕业生能拿到三十万年薪？”

“一个月挣三万多？！”罗文定惊讶不己。

“怎么可能！就算接近三万都很难实现。”

“我在公司多年，职位不算顶尖，但我的工资也没您说得那么高。”

“您的报价有些高，月入超过三万相当于地区主管，超过十万就是区域主管。”

高启兰只是微微一笑，未作多言。

罗文定追问：“您现在的薪资是多少？”

“刚过三万。”高启兰笑着答。

罗文定感慨：“三万出头己经很不错了，你还年轻，未来还有很大提升空间。”

高启兰说道：“这只是基本工资，加上其他福利和待遇，差不多有西十万了。”

罗文定震惊不己，难以置信地低声自语：“真的假的？工资这么高？”

高启兰回应：“罗大人，您刚才还夸我不错，现在却觉得我不值这个价？”

罗文定笑了笑：“我没这个意思，只是觉得你这样高薪不太合理，确实有点高。”

高启兰说：“我也有同感，但他认为我的付出完全值得。”

“我怎么能说自己不配，主动要求降薪呢？”

罗文定愣了一下，不知如何作答。

过了一会儿，他问道：“这是你们公司的平均水平？”

高启兰回答：“我也不太清楚其他人的薪资，但我知道这里的人薪水普遍较高。”

罗文定啼笑皆非，心想自己想挖走高启兰的想法瞬间变得困难起来。

他原以为高启兰的工资会低于自己，没想到竟高出不少！

他对高启兰的具体职位一无所知，还以为她只是个年轻的秘书或助手。

要是早知道她在高溧洋手下己相当于副总经理级别，他绝不会如此大胆地想要挖角。

高启兰提出的薪酬让罗文定感到压力巨大。