“你认为问题出在哪里？”简繁问。

“我开始以为是管理流程上出了问题。客户退货直接走的售后，数据没有跟我同步。可是后来何佳宇找我谈话，要给我女朋友安排工作。你知道的，我女朋友身体一直不好，上班半个月就得休息半个月。何佳宇安排她进人事部做人事专员，负责登录各招聘网站发布招聘信息以及下载应聘简历。不用坐班，在家里上上网就行。虽然是好事，但是找我谈话的这个时机让我有所怀疑。”

“就在退货发生之后，是吗？。”

“是的，何佳宇一定想到我会注意到这一点。其它厂商的设备偶有退换货，我这边都是有记录的。”

“库房那边怎么说？”

“至今我不知道库房在哪里。从未去过，跟管理库房的人也没接触过。包括送到工厂的这批退货，都是夜里送来放在前台，第二天我才接手的。更奇怪的是卓智产品卖的很不错，长期有订单。不过我去看了工厂的生产线，产量好像不会有这么大。”

“你的意思是说，你们卖的卓智产品不全是卓智新科生产的。”

“是的。何艾一说你帮忙管理卓智工厂。你看，能不能给我一份出库报表核对一下。或许我们公司一直都在卖假货。”

简繁摇摇头，“退货当天就不让我插手工厂的事了。”

袁涛轻嘘一口气，“恐怕何佳宇已经预料到我只要发现问题就会找你核对。也好，既然你跟工厂没关系了，我就不想管这件事了。反正工厂也没有损失，生产多少我们这边就收多少。这次退货只是因为卓智工厂想要盘库，给他们的一点警告。”

“嗯。”简繁将报表放回文件袋，递还给袁涛。

袁涛叹了口气，“就是搞不明白，何佳宇说服谁去仿冒卓智的产品，又不是什么名牌。而且，假货质量明显比正品好，为什么不打自己的牌子呢？”

“不清楚。”简繁喃喃道。

“不管了，没准何佳宇就是要把卓智品牌做大做强呢！说不定后面有什么利益捆绑。”

“嗯。”简繁若有所思，“即便如此，质量不过关的产品也可以退回来呀！为什么隐瞒不说，要把这些次品囤积起来呢？害得我们一直以为产品质量没问题。要不是工厂直接服务客户，我们还不知道产品次品率那么高。何佳宇得知我们自己实施了一单，知道瞒不住了，才有了一批退货。”

“你估算次品率有多少？”袁涛问。

“至少百分之五十。”

“那退回去的数量远没有达到这个比例，看来库房中还有大量次品。”

“嗯。工厂在着手提升产品质量，提高产品稳定性了。不管何佳宇要干什么，你们库房中囤积的次品数不会再有所增长了。”

袁涛点头，“如果真有什么企图，至少可以把危害降到最低。”

简繁笑了笑，“如果你现在辞职，何佳宇一定大行方便之门。他怕你把他研究透了！”

袁涛苦涩，“哈哈，可惜再没有公司要我了！”

“我来推荐！你是学数学的，在何佳宇那里大材小用，无用武之地。”

袁涛眼前一亮，随即暗淡下来，“云t不招辞退的人。”

“不是云t，是一家基金公司。我负责一部分工作，正着手组建研发部。”

“真的吗？”袁涛惊喜。

“当然。投资策略、风险管控、股权定价、结构化产品设计、等等等等都需要数学人才。就看你是否感兴趣了。”

“感兴趣，感兴趣。”袁涛喜不自胜。

“好，我回去就准备推荐资料，尽快入职。”

“简繁，谢谢你！”

“谢什么，工作后若感到枯燥乏味，不要恨我。”

“哈哈，简繁，你放心！机会难得，我会珍惜的。”

就如简繁预料的那般，何佳宇收到袁涛的辞职信立即就批了。他不可告人的计划正在进行，容不得任何一点不确定因素。可是，他还是低估了简繁的责任心和好奇心。囤积于仓库的大批次品就如炸药的引信，终会被简繁点燃，炸毁他全部的蓄谋已久。